Headhunter resources.
Tutto il materiale che serve per proporre il mio profilo a un cliente finale. Bio in tre lunghezze, board bio one-pager, foto, press verificabile, loghi aziende e un framework per le referenze. Usa questa pagina come punto di partenza per ogni proposta.
Bio corta (30 parole)
Niklas Lindahl, 'Lo Svedese', manager svedese a Milano dal 2012. CEO ad interim, fractional executive, turnaround. Ex Group CMO LeoVegas (exit MGM €607M), fondatore Optimized Group (exit Digitouch).
Bio media (80 parole)
Niklas Lindahl, conosciuto in Italia come 'Lo Svedese', è un manager svedese basato a Milano dal 2012. Opera come CEO ad interim, fractional executive (CEO, CMO, COO, CRO) e turnaround manager per PMI, scale-up e società partecipate da fondi. Ex Group CMO di LeoVegas (budget €120M, exit MGM da €607M), fondatore di Optimized Group (exit a Digitouch), turnaround CEO per un fondo americano. Trilingue italiano, svedese, inglese.
Bio lunga (150 parole)
Niklas Lindahl, cittadino svedese, è basato a Milano dal 2012. In vent'anni di mercato italiano ha alternato ruoli esecutivi in società quotate a mandati di turnaround, integrazione post-acquisizione e scale-up post-investimento private equity. Ex Group CMO di LeoVegas (Stoccolma, ricavi 400+ milioni), ha gestito il budget marketing di 120 milioni negli anni che hanno portato all'acquisizione MGM per 607 milioni di euro. Fondatore di Optimized Group, ceduta a Digitouch. Turnaround CEO di Forvana Gaming per un fondo americano. Profilato da Forbes Italia (decalogo di leadership 2022) e Wall Street Italia (Il domatore di incertezze). Trilingue italiano, svedese, inglese. Opera oggi come CEO ad interim, fractional executive, consigliere indipendente e board advisor per PMI, scale-up e società partecipate da fondi.
Board bio one-pager
Per proposte di consigliere indipendente, presidente non esecutivo o board advisor. Versione concentrata su governance, esperienza board e valore aggiunto per il CDA.
- 20 anni di esperienza C-level in Italia, Nordics e Malta.
- Esperienza in board di società familiari, scale-up e partecipate da fondi.
- Competenze: governance, strategia, turnaround, M&A, digital transformation.
- Stile: diretto, operativo, orientato al risultato. Non accetta ruoli di facciata.
Foto e asset visivi
Ritratto professionale disponibile su richiesta in due formati. Loghi aziende utilizzabili con contesto storico corretto.
- Ritratto verticale 2:3 per press editoriale.
- Ritratto quadrato 1:1 per profili social e board bio.
- Loghi: LeoVegas, Optimized Group, Digitouch, Forvana Gaming (uso storico).
Press verificabile
Fonti pubbliche che possono essere citate o linkate nelle proposte ai clienti.
- Forbes Italia — decalogo di leadership per manager (2022).
- Wall Street Italia — profilo Il domatore di incertezze.
- Comunicati stampa LeoVegas-MGM e Optimized Group-Digitouch.
- LinkedIn e sito personale niklaslindahl.com per ulteriori dettagli.
Framework referenze
Le referenze vengono gestite in modo controllato per rispettare gli NDA. Ecco come funziona il processo.
- Primo step: screening del ruolo e del cliente.
- Secondo step: referenze tematiche (turnaround, scale-up, board) in base al ruolo.
- Terzo step: call diretta con il referente, su appuntamento.
- Tutte le referenze sono preavvisate e autorizzate.
Dalla mia esperienzaLa proposta più efficace che ricevo da un head hunter è quella che include: cliente, ruolo, geografia, durata, budget e timeline. Con questi cinque dati so rispondere in modo utile in un'ora.
“Ci aveva colpito la velocità con cui era entrato nei numeri. Quello che non ci aspettavamo era la velocità con cui aveva iniziato a dire di no alle cose sbagliate.”
Domande ricorrenti
- Posso usare le bio senza autorizzazione?
- Sì, sono rilasciate per uso da recruiter e giornalisti. Chiedo solo che il testo non venga alterato in modo da cambiare i fatti.
- Le foto sono libere da diritti?
- Sono libere per uso editoriale e per proposta cliente da parte di executive search. Non sono libere per advertising di terzi.
- Come ottengo il pacchetto ZIP con foto e CV?
- Scrivimi dal form indicando cliente, ruolo e uso previsto. Invio il pacchetto entro poche ore.
- Fornisci quote pronte per articoli?
- Sì, su richiesta. Per interviste dedicate rispondo di persona entro 24-48 ore.
- Posso proporre questo profilo a un cliente senza averti contattato prima?
- Sì, ma ti conviene contattarmi prima per verificare disponibilità e allineare il brief. Una proposta con dati sbagliati danneggia tutti.
Descrivi la tua sfida.
Rispondo entro 24 ore. Se posso risolverlo, te lo dico subito. Se non posso, te lo dico ancora prima.